Il report della Ricerca è liberamente scaricabile compilando il Modulo in fondo a questa pagina.

Su cosa si giocherà, da ora e nel prossimo futuro, la capacità dei senior di cogliere appieno le nuove sfide e le nuove opportunità che accompagnano la transizione demografica e sociale cui stiamo assistendo e di cui i senior sono tra i principali protagonisti? Come Osservatorio Senior riteniamo che le dimensioni chiave su cui si giocherà la capacità dei senior di interpretare efficacemente il proprio ruolo nel nuovo contesto sono le seguenti tre (la prima già caposaldo da molti anni, la seconda e la terza diventate più recentemente di rilievo):

• L’invecchiamento attivo.

La qualità della vita dei senior e il loro contributo alla società passano innanzitutto da una vita attiva in senso lato – che comprende lavoro, volontariato, attività fisica, aiuti familiari e altro – e da una partecipazione alla vita sociale.

• La valorizzazione delle differenze nei rapporti tra generazioni.

Le differenze di esperienze, di valori, di esigenze, tra i senior e le generazioni più giovani sono un elemento di ricchezza da valorizzare in tutti gli ambienti lavorativi, associativi, familiari.

• La consapevolezza della Silver Economy e del ruolo dei senior per favorire lo Sviluppo Sostenibile.

I senior contribuiscono in modo molto rilevante all’economia moderna attraverso i loro acquisti ed investimenti e, con la loro consapevolezza e con le loro scelte da consumatori, possono contribuire in modo altrettanto rilevante a favorire lo sviluppo sostenibile. Con riferimento a questa accezione, abbiamo coniato l’espressione Silver Ecology.

La Ricerca quantitativa “Le nuove sfide dei Senior”, realizzata nel corso dei primi nove mesi del 2023, ha voluto identificare cosa pensano i senior italiani 60-75enni di queste nuove sfide che li coinvolgono e come le stanno affrontando.

Sono state realizzate ca.1000 interviste a un campione rappresentativo dell’universo di riferimento, con la tecnica mixed mode: sia interviste on line somministrate col metodo CAWI, sia interviste telefoniche somministrate col metodo CATI.

Il team di Ricerca è stato composto da Enrico Oggioni, Arianna Rolandi e Alessandro Rosina per quanto riguarda Osservatorio Senior e da Cosimo Finzi per AstraRicerche.

Indice